عجایب انتصابات در کهگیلویه‌وبویراحمد؛
مدیرانی که از دولتی به دولت دیگر منتقل می‌شوند!
این سوال اساسی مطرح است که مبنای دقیق و مشخص برای انتخاب و انتصاب مدیران در کهگیلویه و بویراحمد چیست و چه مبنایی برای انتخاب مدیران دوپهلو وجود دارد؟[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل ازصبح زاگرس در یک‌سال گذشته و با شروع به کار دولت جدید انتصابات در استان کهگیلویه و بویراحمد گاهی حکایت عجیبی داشته‌است؛ موضوعی که مورد انتقاد رسانه‌ها و فعالان سیاسی نیز قرار گرفته‌است.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, صبح زاگرس,یکی از موضوعات مهمی که دراین‌راستا می‌توان به آن اشاره کرد و در واقع یک سوال اساسی است این است که مبنای انتصاب برخی مدیران دولت سیزدهم در استان کهگیلویه و بویراحمد چیست و بر اساس چه معیاز و میزانی انتخاب می شوند؟
,آیا هم‌سویی با دولت یکی از مبناهای اساسی در تعیین مدیران برای پست‌های مختلف از ادارات‌کل تا ادارات و نهادهای هر شهرستان و بخش نیست؟ آیا اگر مدیری با بدنه دولت همسو نباشد می تواند انتظارات و برنامه های مورد نظر دولت مستقر را به خوبی انجام دهد؟
,این در حالی است که برخی افرادی که در دولت اصلاح‌طلبِ گذشته در این استان مسئولیت داشته اند در این دولت به یکباره رنگ عوض کرده اند و حتی با حمایت و فشار نمایندگان مجلس بر کرسی‌های مدیریتی تکیه زده‌اند.
,در آخرین مورد می‌توان به معاون جدید تربیت‌بدنی اداره‌کل آموزش‌وپرورش استان کهگیلویه و بویراحمد اشاره کرد؛ فردی که در دولت حسن روحانی معاون اداره‌کل ورزش و جوانان استان بوده و در این دولت نیز به‌عنوان معاون در اداره‌کل دیگری مسئولیت گرفته‌است.
,این مدیر که اخیرا ادعا می کند اصولگراست در دولت گذشته نیز مسئولیت های مهمی در سطح استان داشته است و تصاویری از حضور وی در کنار غلامرضا تاجگردون نماینده اصلاح طلب و سابق گچساران و باشت در مراسمات نیز منتشر شده است.
,این انتصاب یکی از نمونه هایی است که در این دولت در کهگیلویه و بویراحمد انجام شده است؛ حال این سوال اساسی مطرح است که مبنای دقیق و مشخص برای انتخاب و انتصاب مدیران در کهگیلویه و بویراحمد چیست و چه مبنایی برای انتخاب مدیران دوپهلو وجود دارد؟
,,
انتهای پیام/
]
ارسال دیدگاه