به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از کار ایرانی، محمود مشایخی سرکارگر یک کارخانه ریسندگی در گفتگو با کار ایرانی اظهار کرد: در دو سال اخیر مشکلات فراوانی داشتیم که مهمترین آن تعدیل نیروهای کارخانه و عدم پرداخت حقوق و مزایای نیروهای قراردادی و بازنشستگان بوده است.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, کار ایرانی,,
وی اظهار کرد: حقوق و مزایای پرسنل شرکت با توجه به حقوق پایین کارگری مبلغ بالایی نمی شود اما مدیران تلاشی برای پرداخت حقوق این قشر ضعیف نمی کنند و به همین دلیل مشکلات فراوانی برای پرسنل به وجود آمده است که مشکلات خانوادگی و روحی از جمله آن است.
,,
این سرکارگر تاکید کرد: پرسنل کارخانه بارها برای احقاق حقوق خود با مدیرعامل وارد بحث شده اند اما هیچ نتیجه ای نداده است در حالی که می دانیم پرداخت این مبلغ کار چندان سختی برای مدیرعامل نیست. علاوه بر این بارها به نهادهای مختلف مسئول و مدیر شکایت خود را برده ایم اما نتیجه نداده است و هر کارگری که شکایت کرده بعد از آن با مشکلات فراوانی روبرو شده است.
,,
وی افزود: واردات پارچه ها و منسوجات خارجی باعث شده است که اکثر کارخانه های ریسندگی، پشم بافی و نساجی به قهقرا بروند و از پا بیفتند و کارگران آن بیکار شوند، بدون اینکه هیچ کسی از این بابت ابراز نگرانی کند و یا مسئلوی پیگیر این مشکلات باشد.
,,
مشایخی ادامه داد: حمایت از تولید داخل مسئله ای نیست که صرفا با شعار حل شود بلکه هر تولید کننده ای احتیاج دارد مردم کشورش اجناسش را بخرند و از او حمایت کنند نه مثل مردم ما که به بهانه های واهی مختلف اعم از قیمت بالا و کیفیت پایین خرید از کالای ایرانی را پس بزنند و از خارجی ها حمایت کنند.
,,
وی ابراز کرد: اگرچه تولید کننده داخلی هم وظیفه دارد جنس مرغوب و با قیمت مناسب به خریدار بدهد اما باید با جرات بگویم که در زمینه نساجی خرید اجناس چینی خیانت است چرا که پارچه های ایرانی واقعا قیمت مناسب و کیفیت بالایی دارند.
,,
مشایخی اذعان کرد: علاوه بر مردم و تولید کننده وظیفه اصلی به عهده دولت و مسئولان است که سازو کارهای اقتصادی را به صورتی بچینند که راه واردات بی رویه بسته شود و اقتصاد داخلی رونق بگیرد . با توجه به اینکه انجام چنین کاری برای مسئولان و اقتصاددانان کشور ما مشکل نیست اما باید پرسید که چرا این کار را انجام نمی دهند!؟
,انتهای پیام
]
ارسال دیدگاه