مدیران دانشمند
یکی از بداخلاقی ها، عدم ثبات فکری برخی از مدیران برای ماندن در پستهای سیاسی و اجرایی است که باروی کار آمدن دولتی دیگر اتوماتیک وار 180 درجه تغییر فکری می دهند و خود را طرفدار سینه چاک فکر دولت روی کار آمده نشان می دهند.[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از ایلام پویا، این روزها برخی از مدیران دولتی و اجرایی استان خود را چنان دانشمند جلوه می دهند که انگار تنها دانشمندانی بوده اند که ایده انرژی هسته ای توسط آنان مطرح و کل تاسیسات هسته ای این مملکت به دست مبارکشان به سرانجام رسیده و ضمن اینکه برای گرفتن پست خود را به کسی آویزان نکرده اند بلکه دولتهابا ایده های مختلف سیاسی سعی در منت کشی برای بکارگیری آنان را داشته اند.
مصاحبه فرماندار مهران طی چند روز گذشته نقل محافل و مجالس گردیده و بعنوان ایده ای نو که تا کنون در مملکت اتفاق نیفتاده است دهان به دهان می گردد و از اینکه این نیروی کارآمد که اکنون خود را در دید همگان قرار داده است چه خدمات بزرگی به این استان محروم ارائه نموده است که تواناییهای وی باعث شده است برای گرفتن پست آن هم ازنوع سیاسی تا کنون آویزان کسی نبوده و همین تواناییها وی را از شرکت کوچک فرش به فرمانداری دو شهرستان آن هم در دو دولت متفاوت که سایه همد یگر را با تیر می زنند، رسانده است؛ چیزی که باور قلبی جناب فرماندار هم آن را تایید نمی کند چرا که جناب فرماندار خود را بهتر از هرکسی می شناسد و معاونین سیاسی و نیروی انسانی دولت قبل هم این ادعای جناب ناصری را قبول ندارند و شاید جناب کلانتری و استاندار محترم هم این ادعای جناب فرماندار را شوخی بیش تلقی نکنند.
جناب فرماندار از قبول نداشتن دولت احمدی نژاد و ایده آن دولت سخن به میان آورده است. مگر می شود فرمانداری در وزارت کشور دولت احمدی نژاد به مصاحبه رفته و عنوان کند که من این دولت را قبول ندارم و برایش ابلاغ فرمانداری صادرشود.
جناب ناصری، خدمات چند ماهه خود را بیشتر از 36 سال ارائه خدمت جمهوری اسلامی در مهران دانسته که اگر چنین باشد اکنون باید شاهد مهرانی باشیم که با استانهای برخوردار همچون اصفهان و شیراز قابل مقایسه باشد، چه تغییرات محسوسی دراین شهرستان اتفاق افتاده که مردم ندیده اند جز افزایش آمار بیکاری؟ با وجود پروژه های نفتی بزرگ و بکارگیری افراد غیر بومی و اعتراضات شدید مردم آن هم در زمان صدارت جنابعالی؟
یکی از بداخلاقیهای سیاسی این است که برای بقای خود خدمات و عملکرد مدیران گذشته را زیر سوال می برند.
در واقع مدیرانی که دست به اینگونه تخریب گذشتگان می زنند عملکرد قابل دفاعی از خود ندارند و تنها دفاع از خود را در تخریب دیگران می بینند و یکی دیگر از بداخلاقی ها، عدم ثبات فکری برخی از مدیران برای ماندن در پستهای سیاسی و اجرایی است که باروی کار آمدن دولتی دیگر اتوماتیک وار 180 درجه تغییر فکری می دهند و خود را طرفدار سینه چاک فکر دولت روی کار آمده نشان می دهند.
اینگونه مدیران باری به هرجهت چگونه می توانند برای خدمت به اقشار مختلف مردم تمرکز داشته باشند؛ در حالیکه در فاصله دو دولت برای تغییر فکر برای ابقاء خود در حال تمرکز هستند؟ و جای تاسف است که اینگونه افراد در دولتهای مختلف موفق به جلب اعتماد مدیرا ن بالاتر می شوند.
جناب استاندار محترم و معاونت محترم سیاسی به خوبی می دانند که اینگونه افراد پشتیبان خوبی برای دولتشان نخواهند بود و در دولت دوازدهم شاهد تغییراتی در این افراد خواهیم بود.
انتهای پیام/ش
,
,
,
,
,
,
,
,
,
]
ارسال دیدگاه