یادداشت/
انتخاب راستین، اندیشه راستین با منابع انسانی
منابع انسانی باارزش ترین دارایی هوشمندوبزرگ ترین سرمایه محسوب می گردد چون پیشرفت وسربلندی جوامع وابستگی زیادی به تصمیم سازی وتصمیم گیری منابع انسانی دارد[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل ازنسیم قائن ، امروزدرجهانی زندگی می کنیم بادگرگونی های ژرف دربنیان واندیشه های جامعه شناسی وتعمیرات شتابان وپردامنه که نیازمندمنابع انسانی هوشمندوجامعه ای دانش محوروسازوکاری دانش بنیان بوده تابتواند توسعه وپیشرفتی دانایی محوربرسازوکارانقلاب دانایی برای آینده برنامه ریزی وپی ریزی نماید.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, نسیم قائن,دستیابی به توسعه دانایی محورنیازمند مغزی فعال وپویاست که بتواند با داده ها،ستانده های شایسته جامعه را تولیدکند.
,نقطه کانونی ساختاریک جامعه پویاوسازنده وسرزنده شکل گیری هویت جمعی خردمند براساس وبنیان همبستگی اجتماعی،فرهنگی همه گروهها واندیشه ها برپایه مصلحت همگانی برمدار منابع انسانی است تا باگام برداشتن درمسیرهویت سازی خردمدار،جامعه ای هوشمندوهوشیارساز،ساخت بندی گرددوهویت جمعی برای تکامل ورشد،بازتولید وتقویت شود
,جهان آینده به جای تکیه برسرمایه های فیزیکی به ظرفیت ذهن خلاق انسانها ومنابع انسانی تکیه دارد
,درقرن پیش رودانش ودانایی ،هوشمندانه است به طوری که به گفته پیتردراکرازسال2020حجم دانش هرهفتاد روزدوبرابرخواهدشداین یعنی نیازمندانسان های دانشور ودانش کاربوده تامنابع انسانی را توسعه داده وسازمان های دانش بنیان ومدیریتی، مبتنی بردانش را شکل دهند.
,برای ماندن دردنیای آینده باید منابع انسانی راپرورش داده وبامدیریت دانش وتوسعه دانایی محوری جامعه ای دانشی ،برساز وکار وسازمان دانش بنیان ،سرمایه های فکری وانسانی رابرساختارهاوشالوده های دانش ودانایی پی ریزیم تا درآینده درانقلاب دانایی حرفی برای گفتن داشته باشیم.
,منابع انسانی باید دستاوردانباشت دانش،مهارت وتخصص،هوشمندی هوشیارساز،تجربه وتعهدسازنده،وفاداری خردمندبا شد نه هیاهوی هوچیگری وتبلیغاتی خانمان سوز.
, منابع انسانی باید دستاوردانباشت دانش،مهارت وتخصص،هوشمندی هوشیارساز،تجربه وتعهدسازنده،وفاداری خردمندبا شد نه هیاهوی هوچیگری وتبلیغاتی خانمان سوز., منابع انسانی باید دستاوردانباشت دانش،مهارت وتخصص،هوشمندی هوشیارساز،تجربه وتعهدسازنده،وفاداری خردمندبا شد نه هیاهوی هوچیگری وتبلیغاتی خانمان سوز.,بایدباپرورش وایجادنگاه سیستمی وراهبردی واعتمادسازی وتولید سرمایه اجتماعی قابلیت وظرفیت ایجادسرمایه های متفاوت انسانی وبه ویژه منابع انسانی هوشمندرا فراهم آورده وباآسیب شناسی وآسیب شناختی منابع وداشته هایمان گام اساسی برای آینده روشن برداریم.
,باید بوستان اندیشه واندیشیدن را بگشاییم نه اینکه درباغ دانش دیگران تماشاچی باشیم.
,خواستن،انگیزش،توانمندسازی،ارتباط ،جوهرمفهوم انتخابات باید باشد که با فراگیرشدن به تقویت بنیان های فکری واندیشه انجامیده ومدیریت دانش ودانایی محوری را شکل دهد وبه سوی پیشرفت، گام های هوشمندانه وهوشیار ساز برداشته وجامعه را به توانمندسازترین عضوجامعه انسانی مبدل سازد.
,مولفه های مهم مدیریت منابع انسانی عبارتند از:
,- تدوین خط ومشی های توانمندسازی منابع انسانی براساس شایسته سالاری نه وابسته سالاری وچاکرسالاری
- به کارگیری افراد خدمتگزار،تحول گرا،مشارکت پذیر،دارای رویکردهای رفتاری هوشمند
- ابزارها،مهارت های خردمندونخبه پذیرنه نخبه گریز
- دانش تخصصی وافراد دانش محورکه تقویت سازوتصمیم سازباشند نه فردگرا وچاکرصفت
- الگوسازی پیش برنده نه واپس گرا
منابع انسانی باارزش ترین دارایی هوشمندوبزرگ ترین سرمایه محسوب می گردد چون پیشرفت وسربلندی جوامع وابستگی زیادی به تصمیم سازی وتصمیم گیری منابع انسانی دارد چنانچه تصمیمات وبرنامه ریزی ها هوشمندانه وخردگرایانه باشد باعث سربلندی واعتمادسازی شده واگر بی تفاوت گونه وسالاربازی باشد درجازدگی وعقب ماندگی وبی اعتمادی نتیجه آن خواهد بود.
,درانتخابات پیش رونیازمندیم که منابع انسای وسرمایه های انسانی که به عنوان نماینده به مجلس می فرستیم افرادی باشند که بتوانند با تصمیم سازی وتصمیم گیری هوشمندانه وخرد ورزی سیاسی ،جامعه ای ساختارمند،قانون مدار،خردگرا،اندیشه ورز،اندیشه ساز وسربلندساخته ،نه جامعه و شهری سلیقه ای وباتصمیمات لحظه ای وثانیه ای.
, درانتخابات پیش رونیازمندیم که منابع انسای وسرمایه های انسانی که به عنوان نماینده به مجلس می فرستیم افرادی باشند که بتوانند با تصمیم سازی وتصمیم گیری هوشمندانه وخرد ورزی سیاسی ،جامعه ای ساختارمند،قانون مدار،خردگرا،اندیشه ورز،اندیشه ساز وسربلندساخته ،نه جامعه و شهری سلیقه ای وباتصمیمات لحظه ای وثانیه ای., درانتخابات پیش رونیازمندیم که منابع انسای وسرمایه های انسانی که به عنوان نماینده به مجلس می فرستیم افرادی باشند که بتوانند با تصمیم سازی وتصمیم گیری هوشمندانه وخرد ورزی سیاسی ،جامعه ای ساختارمند،قانون مدار،خردگرا،اندیشه ورز،اندیشه ساز وسربلندساخته ،نه جامعه و شهری سلیقه ای وباتصمیمات لحظه ای وثانیه ای.,دگرگونی اندیشه ورزانه وبازسازی اجتماعی هوشمندانه نیازضروری جامعه وشهرماست که درکشاکش توفان های ایده پردازی واندیشه سازی ساختارسازی کندنه ساختارشکنی وباتشخیص دردِزمانه به درمان آن پرداخته.
,برای دمیدن به این مهم بایدباتدوین راهبردی هوشمندوترمیم پذیرافرادمتعهدومتخصص راازحالت سربازوفاداربه منابع انسانی خردگراوباتوانایی بالاوبادانش کارکه درک درستی ازدردِزمانه داشته باشندرابازسازی وسازماندهی کنیم که نماینده مجلس می تواندنقش کارسازی داشته باشد.
,دانش وتخصص،مسئولیت پذیری وپذیرش سخت ترین کاریعنی مدیریت منابع انسانی وتوزیع آن براساس شایسته سالاری نه میراث سالاری وآینده نگری نیازبنیادین ماست تا درکشاکش روزگار دچاربحران انگیزشی نشده وفرونریزیم
,دست یافتن به آینده ای روشن نیازمندتولید وانتشار وکاربرد دانش، ظرفیت خلاق ومولدذهن وبالابردن افق دیددر ذهن که اساسی ترین عنصرپیشرفت است به بالاترین نقطه واوج قله دانش ودانایی است .
,باید با ترکیب تجربه،خلاقیت،مهارت،تعهد،هوش،انرژی اندیشگی،نگرشی درست وسلامت نگاه انتخابات درست رقم زنیم.
,مانیازمندخلاقیت ونوآوری باآدم های خلاق ونوآورهستیم .خلاقیت یعنی پیدایش وتولید یک اندیشه نو،دیدن روابط جدید،پذیرفتن دگرگونی الگوهای رفتاری واندیشه ای. ونوآوری یعنی عملی ساختن اندیشه وفکر تولید شده توسط انسان های خلاق.اندیشه های نو وبدیع ،ضرورت انکارناپذیردر انقلاب دانایی است
,مادرمحاصره شدید جوامع پیرامونی برای پیشرفت وتوسعه هستیم .برای ماندن باید خلاق ونوآورباشیم.
,جوامع آینده برشاخصه دانایی وخردسنجیده خواهدشد وخمیرمایه دانایی خلاقیت،نوآوری،دانش محوری است.
,برای دست یابی باید توجه ویژه ای داشت که نقطه آغازین توسعه وپیشرفت درنحوه گزینش هاست ومهم ترین گزینش درحال حاضر انتخابات مجلس وانتخاب نماینده درست واصلح است.
, برای دست یابی باید توجه ویژه ای داشت که نقطه آغازین توسعه وپیشرفت درنحوه گزینش هاست ومهم ترین گزینش درحال حاضر انتخابات مجلس وانتخاب نماینده درست واصلح است., برای دست یابی باید توجه ویژه ای داشت که نقطه آغازین توسعه وپیشرفت درنحوه گزینش هاست ومهم ترین گزینش درحال حاضر انتخابات مجلس وانتخاب نماینده درست واصلح است.,برنامه ریزی ،اساس وبنیان خلاقیت ونوآوری ودانش ودانایی است.
,مانیازمند:
,الف)نماینده برنامه ریز وخلاق ونوآورهستیم تا با جسارت وواقع بینی وانعطاف پذیری هوشمندانه برای شهر وکشورشان برنامه ریزی کند.
,ب)فردی فرهنگی محور با فرهنگ شهروندی وشهروند فرهنگی باپذیرش عینیت وتحمل افراد متفاوت که،ایده پردازی وتولید اندیشه های خلاق را به عنوان یک ضرورت تاریخی درجامعه ودربین نخبگان نهادینه کند.
,ج)دربسترآینده نیازمند ساختاری محکم وهوشمند هستیم تا جامعه ای پویا وفعال وزنده داشته وبا سلیقه های ناصواب ونیازهای شخصی ومیراث گونه درجانزنیم فردی ساختار ساز نه ساختارشکن.
,د)فردی با دیدگاه اقتصادی ودانش وداشته های آن برای ایجادفرصت های شغلی ودرمان سرطان بی کاری که پایه های خانواده واندیشه واعتماد را نابود می کند،فردی که سرطان بیکاری را جدی بگیرد.
,و)باورداشته باشد که نمایندگی مجلس میراث انتخابات نیست که بیش از گزینش، دادخواست های حصروراثت تنظیم وپست ها مسئولیت هاماترک به حساب می آید وتقسیم گردد.
,نمایندگی مجلس ارزش آفرین وساختارسازی است نه سهم خواهی.
,ه)پابرهنگان وکوخ نشینان از عملکرداوراضی باشند نه اینکه سازگاری سیاسی دانشته واز مشارکت مردم فقط رای آنان را بخواهند وبعد هم هیچ.
,چ)پست ها ومسئولیت ها را به افراد دردمند وهمسوبانیاز های جامعه سپرده وازقدرت دادن به افراد فتنه انگیزکه باعث ایجادآشوب های فکری وبروز اوضاع تنش آفرین اجتماعی می شود پرهیزکند.
,ح)انسانی توسعه یافته بااندیشه های بازوذهنی آینده نگرباشد
,ویژگی های انسان توسعه یافته عبارتند از:
,- آمادگی لازم برای کسب تغییرودگرگونی
,- توجه ویژه به جوامع پیرامونی
,- آزاداندیشی وآزادنگری درهمه زمینه ها
,- نظام مند وسازمان یافته
,- اثرگذاربه فرموده امام علی مسلط برزمان ومکان نه اسیر زمان ومکان
,- دارای هوش اجتماعی وعلمی وتولیدکننده دانش وفناوری
,- ذهنی پویا وتغییرپذیر
,درانتخابات نیازمند نظارت اجتماعی هوشمند هستیم که کشمکش ها ورقابت هارا سامان بخشد تابارقابت درست، کشمکش آرا واندیشه ها وبرخورد ذهن ها با یکدیگر وتوافق وهمرنگی اجتماعی ازرقابت ناآگاهانه وفتنه انگیزجلوگیری نموده وآگاهانه وروشمندبه انتخاب درست برسیم.
, درانتخابات نیازمند نظارت اجتماعی هوشمند هستیم که کشمکش ها ورقابت هارا سامان بخشد تابارقابت درست، کشمکش آرا واندیشه ها وبرخورد ذهن ها با یکدیگر وتوافق وهمرنگی اجتماعی ازرقابت ناآگاهانه وفتنه انگیزجلوگیری نموده وآگاهانه وروشمندبه انتخاب درست برسیم., درانتخابات نیازمند نظارت اجتماعی هوشمند هستیم که کشمکش ها ورقابت هارا سامان بخشد تابارقابت درست، کشمکش آرا واندیشه ها وبرخورد ذهن ها با یکدیگر وتوافق وهمرنگی اجتماعی ازرقابت ناآگاهانه وفتنه انگیزجلوگیری نموده وآگاهانه وروشمندبه انتخاب درست برسیم.,یادمان باشد:
,آینده را عملکردامروزین ما می سازد نه کارهای فردا ومشکلات امروز ناشی از عملکرد وگزینش ها وراه حل های غیرکارشناسانه دیروزین ما.
,امام علی(ع)بردروازه دلم نشستم غیرخداراه ندادم
,نویسنده/حسن راستی
,انتهای پیام/رض
]
ارسال دیدگاه