رئیس اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی شهرستان دورود:
به دنبال احیای کارخانه های نیمه تعطیل دورود هستیم
رئیس اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی شهرستان دورود گفت: کارخانه کفش غزال یکی از امیدهای اشتغال زایی این شهرستان است که بعد از 14 سال تعطیلی مجدد احیا شد.[
, به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از بازتاب گهر؛ ذبیحالله سالاروند؛ رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دورود ضمن تبریک روز جهانی کار و کارگر، افزود: شهرستان دورود از نظر بخش کشاورزی، صنعتی دارای شرایط خوبی است که امیدواریم با جذب سرمایه گزار و واگذاری برخی از صنایع به بخش خصوصی شاهد رونق در صنعت،معدن و اشتغال در شهرستان باشیم.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, بازتاب گهر,,
ذبیحالله سالاروند در خصوص تعطیلی برخی از کارخانجات و صنایع شهرستان دورود گفت: کفش غزال یکی از امیدهای اشتغال زایی این شهرستان بود که 14 سال تعطیل شد بود و که توانستیم بعد از گذشت 14 سال، مجدد این کارخانه را احیا کنیم و در روزهای آینده با تزریق نقدینگی شروع به اشتغال زایی می کند.
,,
وی یکی از معضلات اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی در شهرستان دورود را عدم تمرکز زدایی کارگران فصلی عنوان کرد و اظهار داشت: از آنجایی که کارگران فصلی به فکر امرار معاش یک روزه و یا یک هفته ای خود هستند و از طرفی با توجه به آگاهی نداشتن این قشر زحمتکش با قوانین کار همیشه با مشکل مواجه هستند؛ در همین راستا ما توانسته ایم نیروهای بخش ساختمانی را شناسایی و سازماندهی و برای این کارگران امور صنفی ایجاد کنیم ولی در بخش های دیگر با توجه به پراکندگی این قشر تاکنون موفق به سازماندهی نشده ایم.
,,
رئیس اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی شهرستان دورود نرخ بیکاری در پایان سال گذشته را 7/14 درصد عنوان کرد و بیان داشت: دولت بر کارورزی و کسب تجربه عملی فارغالتحصیلان بیکار تأکید دارد.
,,
وی در خصوص چگونگی جذب نیرو در این بخش افزود: کارگاههایی که نیازمند نیرو هستند، باید به اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی این شهرستان مراجعه و اعلام نیاز کنند تا درخواست آنها در سامانه رصد ثبت و از این طریق رسیدگی شود و ما نیز از طریق اداره کار و کاریابی نیروهای مدنظر و متخصص در این جهت را به این کارگاهها و مراکز جهت کارورزی معرفی میکنیم.
,,
سالاروند با بیان اینکه دولت دستمزدی برای این کارورزان در نظر گرفته است، گفت: نیمی از دستمزد این کارورزان را دولت و مابقی آن را کارفرما پرداخت می کند؛ در حال حاضر حقوق هر کارورز ماهانه 400 هزار تومان و ساعت کاری این کارورزان در روز چهار ساعت است که کارفرما با توجه به چگونگی و کیفیت کار این کارورزان میتواند نسبت به جذب و یا قطع همکاری با آنها پس از تکمیل دوره کارورزی اقدام کند.
,,
رئیس اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی شهرستان دورود در ادامه در خصوص طرح های پیش روی اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی گفت: تلاش همه مسئولین استان در راستانی کاهش رکود اقتصادی است؛ سال گذشته کارخانه فارسیت به دلیل نبود بازار کار تعدیل نیرو داشت که با تدابیر لازم کارگران به بیمه بیکاری مراجعه کردند و با پیگیری کار بیمه آنها درست و چند نفر هم از آن ها بازنشسته شدند.
,,
به گفته وی اجرا شدن طرح جایگزین کارخانه فارسیت می تواند موجب اشتغالزایی جوانان می شود.
,,
ذبیح الله سالاروند در خصوص رکود بازار سیمان و تعدیل نیرو در کارخانه گفت: کارخانه سیمان دورود با رکود و مشکلات فروش سیمان مواجه بود که با پیگیری های لازم معوقات کارگران پرداخت و مسئولین در فارس و خوزستان قول دادن ک با تعمیر بخش هایی از قطعات،مجدد با تعداد زیادی نیروی کار شروع به فعالیت کند.
,,
وی در ادامه در خصوص شرکت نو پای بهراد نیز گفت: با اضافه کردن نقدینگی به کارخانه تازه تأسیس بهراد و ایجاد بازار فرو، این شرکت میتواند در بخش اشتغال در شهرستان دورود کار ساز باشد.
,,
رئیس اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی ضمن تشکر از پیگیری و دغدغه بازتاب گهر نسبت به کارخانجات نیمه تعطیل،مشکلات کارگران فصلی و همچنین معوقات کارگران فارسیت افزود: ما به عنوان خدمتگزار در صدد جذب نیرو های جوان و متخصص در شهرستان هستیم و تمام تلاش ما در جهت به کارگیری نیروهای اثر گذار در صنایع است که امیدوارم بتوانیم این مهم را به سر انجام برسانم و کلیه ی معوقات 5 ماه کارگران را در اولین فرصت پرداخت کنیم.
,,
وی در پایان ضمن تبریک به نماینده راه یافته به بهارستان گفت: امیدواریم که با تعامل با نماینده جدید بتوانیم کارهایی خوبی در شهرستان به سرانجام برسانیم.
,,
انتهای پیام/
]
ارسال دیدگاه