به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ گرشاسبی مدیرعامل باشگاه پیکان و مدیرعامل سابق باشگاه پرسپولیس درباره موضوع اهمیت وفاداری در فوتبال حرفه ای اظهار داشت: ما در کشورمان علاوه بر قوانین و مقررات حرفه ای گری که موجود است با شرایط ویژه تری مواجه هستیم؛ زیرا ادعا داریم مسلمان وشیعه هستیم. بحث وفاداری دوطرفه است و کفه سنگین ترازو به سمت باشگاه و مدیران است. مدیر اگر صادقانه رفتار کند، قطعاً درجه وفاداری طرف مقابل را بالا خواهد برد.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا,
گرشاسبی افزود: دلایل عدم وفاداری باید ریشه یابی شود. به خصوص در بحث عدم وفاداری در باشگاه ها از سوی بازیکنان و کادر فنی می‌بینیم که یک سری افراد اخلاق مدار و معتقد به معنویات هم دچار چالش هایی می شوند.
,
وی در پاسخ به این سوال که آیا شما از نظر اخلاقی درست می دانید بازیکنانی که دو ماه دستمزدش را نگرفته به یکباره قراردادش را فسخ کند و به دنبال تیم دیگری برود، گفت: این مسئله دو حالت دارد. با توجه به شرایط خاصی که بر ما حاکم است و مسائل و مشکلات اقتصادی که ناخواسته گلوی این باشگاه ها را می فشارد، به نظر من تصمیم گیرندگان در فدراسیون فوتبال باید یکسری تمهیداتی را در نظر بگیرند تا فرصتی به باشگاه ها داده شود. بحث دوم این است که باید ببینیم باشگاه چقدر بدقولی کرده است؛ چک هایی را در اختیار بازیکنان و کادرفنی قرار داده و به تعهدات خود عمل نکرده است تا بازیکنان و کادرفنی مجبور به جدایی شوند.
,
گرشاسبی که با رادیو ورزش گفتگو می‌کرد، در پاسخ به این سوال که با توجه به تورمی که وجود داشته، بازیکنان ارقام عجیب و غریبی را مطرح می‌کنند؛ در این خصوص چه باید کرد آیا باشگاه های ما توانایی پرداخت چنین مبالغی را دارند، بیان کرد: یکسری باشگاه ها وجود دارند که فشار هواداری و شبکه های مجازی را ندارند و کمتر دچار این چالش‌ها هستند. در بعضی از باشگاه‌ها به لحاظ این فشارها، مدیر به یک سری کارهایی تن می دهد که باشگاه در آینده دچار چالش و عدم پرداخت خواهد شد. سیاست شان این است که فعلا از روی خاکریز به هرشکلی عبور کنند. این نوع تفکر قطعاً باشگاه و هیئت مدیره را با چالش مواجه خواهد کرد.
,
انتهای پیام/
]
ارسال دیدگاه