بازنشستگان کارگری در انتظار مشخص شدن میزان افزایش مستمری ۱۴۰۱/
سازمان تأمین اجتماعی بر مبنای مصوبه شورایعالی کار تصمیم گیری کند
علیرغم مشخص شدن دریافتی کارگران شاغل در سال جدید، هنوز تکلیف مستمری بازنشستگان کارگری و افزایش آن مشخص نیست و بیش از ۳.۵ میلیون بازنشسته کارگری در سراسر کشور چشم انتظارند تا مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی افزایش مستمری ۱۴۰۱ را ابلاغ کند.[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از دیارآفتاب؛ نوزدهم اسفند ماه سال گذشته بعد از یک نشست تقریباً پانزده ساعته، شورایعالی کار، افزایش ۵۷.۴ درصدی حداقل مزد کارگران شاغل را مصوب کرد و این در حالیست که مزایای مزدی کارگران، از جمله حق مسکن و بن خواربار و سنوات نیز افزایش یافت به گونهای که دریافتی کارگران حداقلبگیر، در سال ۱۴۰۱ در مجموع ۵۳.۵ درصد بالا رفت.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, دیارآفتاب,
نماینده کارگران در شورای عالی کار در این رابطه اظهار داشت: پس از سالها نارضایتی به ویژه در سال ۱۳۹۸، امسال رضایت نسبی از تعیین دستمزد وجود دارد نه به خاطر میزان دستمزد بلکه به علت تلاشهایی که انجام شده است.
,
خدایی افزود: در گذشته شاهد این موضوع بودیم که دولت در نقش کارفرمایی ظاهر میشد و گروه کارگری در شورای عالی کار در اقلیت قرار میگرفت، اما امسال دولت، اصل بی طرفی و تسهیلگری مذاکرات را در پیش گرفت و به همین علت، روند مذاکرات، بهتر بود.
,
با این حال علیرغم مشخص شدن دریافتی کارگران شاغل در سال جدید، هنوز تکلیف مستمری بازنشستگان کارگری و افزایش آن مشخص نیست، هر چند تعیین مقادیر افزایش سنواتی حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران سازمان تأمین اجتماعی حسب روال مرسوم و مؤکد هر ساله و با پیروی از مصوبات شورای عالی کار مشخص می شود اما تاکنون میزان این افزایش به طور رسمی اعلام و ابلاغ نشده است.
,
در همین رابطه رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری با اشاره به ضرورت تسری افزایش حداقل مزد و مزد سایر سطوح به حداق مستمری و مستمری سایر سطوح بازنشستگان کارگری، گفت: «هر آنچه در شورای عالی کار برای دستمزد تصویب میشود، عینا باید از طریق مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تامین اجتماعی در مستمری بازنشستگان هم اعمال شود.»
,
رییس کانون عالی بازنشستگان کشور نیز در اسفندماه با توجه به مصوبه افزایش دستمزد شورای عالی کار، طی نامه ای به مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی خواهان تعیین میزان افزایش حقوق سال ۱۴۰۱ کارگران بازنشسته تامین اجتماعی قبل پایان سال شده بود.
,
عیوضی عضو هیئت مدیره کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی شهرستان تهران نیز با اشاره به میزان افزایش مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی از محل اتصال مواد ۹۶ و۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی به ماده ۴۱ قانون کار و بخشنامه مزد ۱۴۰۱ اشاره کرد و گفت: «بر این اساس، افزایش حداقلَیها ۵۷.۴ درصد و سایر سطوح ۳۸ درصد به اضافه ۵۱۵ هزار و ۱۶۷ تومان است.»
,
عضو هیئت مدیره کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی شهرستان تهران با بیان اینکه با این حال چون مزایای جانبی بازنشستگان از شاغلان جداست، مزایای شاغلان کارگری مشمول قانون کار به کارگران بازنشسته تسری نمییابد، گفت: «بازنشستگان تأمین اجتماعی، بر اساس قوانین این سازمان، مزایای جانبی خود را دریافت میکنند. از این جهت از سازمان تأمین اجتماعی انتظار داریم که مزایای جانبی بازنشستگان خود را به گونهی مناسبی افزایش دهد تا شاهد عقبماندگی در این بخش نباشیم.»
,
کمک معیشت، کمک هزینه مسکن، کمک هزینه علئله مندی و کمک هزینه اولاد از دیگر آیتم های حقوقی مستمری بگیران تأمین اجتماعی است که بازنشستگان کارگری انتظار دارند هیئت امنای سازمان تأمین اجتماعی در میزان این کمک هزینه ها که در حال حاضر مبالغ قابل توجهی نیستند نیز بازنگرهایی داشته باشد.
,
افزایش مستمری بازنشستگان کارگری باید پس از پس از مشخص شدن دستمزد هر سال در شورای عالی کار به پیشنهاد هیات امنای سازمان تامین اجتماعی به دولت ارائه شود و تنها پس از تصویب در دولت، قابلیت اجرا دارد.
,
در سال ۱۴۰۰ مصوب حداقل پرداختی به بازنشستگان مطابق با افزایش اعمال شده برای کارگران شاغل با ۳۹ درصد رشد از رقم یک میلیون و ۹۱۰ هزار و ۴۲۷ تومان در سال ۹۹ به عدد ۲ میلیون و ۶۵۵ هزار و ۴۹۵ تومان در سال ۱۴۰۰ افزایش پیدا کرد؛ این افزایش برای سایر سطوح ۲۶% رشد به اضافه عدد ثابت ۲۴۸ هزار و ۳۵۵ تومان بود.
,
حالا بیش از ۳.۵ میلیون بازنشسته کارگری در سراسر کشور که حدود ۶۰ درصد از این جامعه حداقلبگیر هستند همچنان چشم انتظارند تا مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی افزایش مستمری ۱۴۰۱ را ابلاغ کند و در شرایطی که بخشنامهی مزد ۱۴۰۱ به طور رسمی ابلاغ شده، توقع آن است که مصوبه افزایش مستمری بازنشستگان کارگری نیز به سرعت ابلاغ شود.
,
موضوع همسانسازی حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران دستگاههای مختلف نیز چند سالی است که مطرح است و در این بین بازنشستگان تأمین اجتماعی به دلیل چالشهای میان دولت و سازمانهای تأمین اجتماعی برخلاف بازنشتگان کشوری و لشگری به درستی از مزایای همسان سازی بهره مند نشده اند.
,
یکی از موانع اصلی در اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی بدهی سنگین دولت به سازمان تأمین اجتماعی است که بر اساس برآورد های صورتگرفته در ۶ماهه ابتدایی سال ۱۴۰۰؛ ۴۵۰ هزار میلیارد تومان محاسبه شده است و متاسفانه در دولت های یازدهم و دوازدهم نیز اهتماهی برای پرداخت این بدهی انباشته وجود نداشت.
,
نمایندگان مجلس اما در جریان تصویب لایحه بودجه ۱۴۰۱ مبلغ ۹۰ هزار میلیارد تومان را به پرداخت بدهی دولت به سازمان تأمین اجتماعی به منظور استمرار همسان سازی بازنشستگان تأمین اجتماعی اختصاص دادند و حالا چشم امید جامعه بزرگ بازنشستگان و مستمریبگیران تأمین اجتماعی که طبق آمارها سالانه حدود ۱۰ درصد به تعداد آنها اضافه میشود به مصوبه مجلس شورای اسلامی برای اجرای همسانسازیها در سال جدید دوختهشده است، افزایشی که هر چند همچنان قابل توجه نخواهد بود اما میتواند در شرایط اقتصادی فعلی حداقل جبرانکننده بخشی از قدرت بهشدت کاهشیافته تأمین معیشت این قشرعمدتاً سالمند باشد.
,
گفتنی است بر اساس قانون بودجه حقوق بازنشستگان، وظیفهبگیران و مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوقهای بازنشستگی وابسته به دستگاههای اجرائی در سال ۱۴۰۱ با ده درصد افزایش مواجه خواهد شد و رقم آن متناسب با سنوات خدمت قابل قبول، نباید از ۵ میلیون تومان کمتر باشد.
,
انتهای پیام/
]
ارسال دیدگاه