در گفتگو با یکی از کارشناسان اقتصادی مطرح شد؛

اجرا شدن صحیح طرح کارورزی به حل معضل بیکاری کمک می‌کند

اجرا شدن صحیح طرح کارورزی به حل معضل بیکاری کمک می‌کند
کارشناس اقتصادی در رابطه با نتیجه طرح کارورزی گفت: طرح کارورزی اگر به شیوه ای صحیح و برنامه ریزی شده اجرا شود قطعا تا حدودی به رفع معضل بیکاری کمک خواهد کرد.
[

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از کار ایرانی، جعفر قادری کارشناس مسائل اقتصادی کشور با اشاره به سامانه کارورزی دولت اظهار داشت: در برخی از کشور‌ها به کارفرما اجازه داده می‌شود تا بخشی از نیروی کار خود را از کارآموزان تامین کند.

, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, کار ایرانی,

وی ادامه داد: در اکثر کشورهای دنیا کارآموزان شامل قانون کار نمی‌شوند و کارفرمایان حداقل مبلغی را برای آنها در نظر می‌گیرند و یا بدون پرداخت حقوق تنها حق بیمه آنها را پرداخت می‌کنند طوری که هزینه تمام شده برای کارفرما کاهش پیدا کند که چنین وضعیتی هم به نفع کارجویان و هم به نفع کارفرمایان است.

,

کارشناس حوزه اقتصادی با عنوان اینکه چنین طرحی باعث کسب تجربه و مهارت آموزی برای کارجو می‌شود، عنوان کرد: کارآموزی که از این طریق جذب بازار کار می‌شود علاوه بر اینکه سابقه کار و کسب تجربه‌ای برای او حساب می‌شود،  زمینه‌های انحرافی نیز از وی دور خواهد شد و اگر سامانه کارورزی در کشور ما هم به همین صورت اجرایی شود می‌تواند به حل بخشی از معضل بیکاری کشور کمک کند.

,

قادری با عنوان اینکه برای ریشه کن شدن قطعی بیکاری اقتصاد باید رونق بگیرد، افزود: برای رونق اقتصادی و حل معضل بیکاری در کشور باید علاوه بر استفاده از ظرفیت‌های موجود، ظرفیت‌های سرمایه گذاری جدید داخلی و خارجی در کنار بهبود فضای کسب و کار ایجاد شود.

,

وی بیان اینکه  اجرایی شدن هر کدام از این موارد نیازمند ایجاد یک سری مقدمات است، اظهار داشت: رونق اقتصادی قبل از اجرایی شدن مواردی که به آن اشاره کردم نیازمند یکسری پیش زمینه ها و ایجاد ساختارهایی است که قبل از هر چیزی باید صورت بگیرد، برای مثال در زمینه جذب سرمایه گذاری خارجی ابتدا باید معضل تحریم ها و ارتباط اقتصادی با سایر کشورهای جهان را حل کرد و یا در حوزه بهبود فضای کسب کار اصلاح برخی قوانین و از این دست امور کارهایی است که در راستای رونق اقتصادی و حل معضل بیکاری باید انجام شود.

,

انتهای پیام/

]
  • برچسب ها
  • #
  • #
  • #
  • #
  • #

به اشتراک گذاری این مطلب!

ارسال دیدگاه