نماینده مردم اهواز:
تغییر مدیران توانمند در خوزستان هیچ منطق خاصی ندارد/مطمئن باشیدکه مدیری از دولت قبل برجای نمی گذارند
جابجایی نه تنها حجت الاسلام سپهر بلکه دیگر مدیران لایق استان از سیاست های دولت یازدهم می باشد و با توجه به این سناریو، در پس این تغییرات هیچ منطق خاصی وجود ندارد و صرف اینکه منتصب شده از سوی دولت قبل هستند یاید تغییر یابند.[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی دانا به نقل از اهوازنوین،سیدشکرخدا موسوی نماینده مردم اهواز در مجلس شورای اسلامی در گفتگو با خبرنگار ما در خصوص عدم حضور مدیران و نمایندگان مجلس در مراسم تودیع و مرافعه حجت الاسلام سپهر مدیرکل اسبق اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی استان خوزستان گفت:عدم حضور ما اگر به نشان اعتراض نباشد به نشانه رضایت هم نیست زیرا جابجایی نه تنها حجت الاسلام سپهر بلکه دیگر مدیران لایق استان از سیاست های دولت یازدهم می باشد و جابجایی و تغییر مدیر کل فرهنگ و ارشاد خوزستان یکی دیگر از همان سیاست های وزارتخانه فرهنگ و ارشاد در دولت جدید است.
, شبکه اطلاع رسانی دانا,نماینده مردم اهواز تاکید کرد:ما نمایندگان در خصوص تغییر ایشان بسیار صحبت و دفاع کردیم که حجت الاسلام سپهر را بر سمت مدیر کل فرهنگ و ارشاد باقی بگذارند ولی این دفاع ها و رایزنی ها بی نتیجه بود، زیرا این سیاستی است که دولت یازدهم در پیش گرفته و شما مطمئن باشید که مدیری از دولت قبل بر جای خود باقی نمی گذارند که بماند .
, :,موسوی در ادامه تصریح کرد: با توجه به این سناریو ،در پس این تغییرات و جابجایی که در مدیران لایق صورت گرفته هیچ منطق خاصی وجود ندارد و صرف اینکه منتصب شده از سوی دولت قبل است یاید تغییر یابد و دیگر کاری به شایسته و کارآمد بودن یا حتی ضعیف بودن آن مدیر ندارند و همه را با داس درو می کنند و این همان داس معروف است که کاری به توانمندی و کارایی ندارد و وظیفه اش جز درو بی منطق چیز دیگری نیست .
,وی در پایان خاطر نشان ساخت:بارزترین نمونه جابجایی بدون منطق، جابجایی آقای صنیعی نژاد مدیر قبلی شرکت آبفای خوزستان است که چند روز پیش برکنارشد و مهره جدیدی که اصلا سنخیتی با استان ما ندارد جایگزین شد برای همه ما روشن بود که قطعا آقای صنیعی نژاد هیچ مشکلی نداشتند و از قضا بسیار قوی ، کارآمد و باتجربه تر از آقای علیمرادی عمل می کردند پس می بینیم قضیه چیزی دیگری است و آنها نمی خواهند مدیران دولت قبل بمانند.
,انتهای پیام/
]
ارسال دیدگاه