در مقابل دانشگاه علوم پزشکی اصفهان چه گذشت؟

تجمع صنفی پرسنل شرکتی طرح تحول سلامت در اعتراض به کاهش حقوق و تعدیل نیرو+ تصاویر

تجمع صنفی پرسنل شرکتی طرح تحول سلامت در اعتراض به کاهش حقوق و تعدیل نیرو+ تصاویر
جمعی از پرسنل طرح تحول سلامت در مقابل دانشگاه علوم پزشکی اصفهان اقدام به تحصن کرده و خواستار پیگیری حقوق از دست رفته خود شدند.
[

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛به نقل از ندای اصفهان؛ پیش از ظهر امروز جمعی از پرسنل شرکتی طرح تحول سلامت در مقابل ساختمان شماره یک دانشگاه علوم پزشکی اصفهان اقدام به تحصن کردند و خواستار پیگیری حقوق از دست رفته خود شدند.

, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, ندای اصفهان,

یکی از نمایندگان متحصنان در گفتگو با ندای اصفهان در شرح خواسته های صنفی خود چنین گفت:

حدود سه سال است که وزارت بهداشت تعدادی از افراد را در قالب طرح تحول سلامت استخدام کرده و این افراد با حقوق اداره کار مشغول به فعالیت شدند. در کلان شهر اصفهان نیز از یک سال گذشته جذب نیرو برای این شهر اتفاق افتاد که حقوقی که به کارکنان پرداخت می شد، شامل یکسری موارد از قبیل سنوات، فوق العاده، سختی کار، بن کارگری و سایر مزایا بود که به عنوان انگیزشی پرداخت می شد.

این مبلغ تا مردادماه پرداخت می شد. ممکن بود که پرداخت حقوق زمان مشخصی نداشت ولی پرداخت می شد اما یکدفعه از مردادماه بدون هیچ دلیلی این پول را قطع کردند و گفتند که اشتباه شده است. سپس آنالیز حقوق را کاهش دادند که حدود پانصد و پنجاه هزار تومان از حقوق پرسنل کسر شد.

یعنی حقوق شما به چه مقدار رسید؟

– حقوق از یک میلیون و هفتصد هزار تومان به یک میلیون تومان رسید. شرکت هایی که طرف قرارداد بودند شروع به بستن قراردادهای یک ماهه کردند و نیروها را مجبور کردند که قراردادهای قبلی خود را بیاورند و با مبلغ جدید که بین هفتصد تا نهصد هزار تومان کمتر از مبلغ قرارداد قبلی بود مشغول به کار شوند.

 چطور این اتفاق افتاد؛ مگر دانشگاه بر قرارداد شرکت ها نظارت نمی کرد؟

– بستن این قراردادها با دستور مستقیم ریاست دانشگاه اتفاق افتاد که بعد از آن شروع به تهدید نیروها کردند که اگر قراردادها را امضا نکنند تعدیل می شوند. گفتند اگر در سامانه سیب شاخصه های شما بالا نباشد و مراجعه کننده ها بالا نباشند و از حد انتظار پایین تر باشد تعدیل می شوند. اگر بیشتر هم کار می کردیم افزایش حقوق نداشتم، اما اگر کم کار بودیم از مزایای انگیزشی کم می شد.

 چرا با مسئولان گفتگو نکردید؟

– همکاران پیگیری کردند در اداره کار و وزارت بهداشت، متوجه شدند که این اتفاق تنها در اصفهان می افتد و بین هیئت امنای دانشگاه این تصمیم گیری صورت گرفته است. این شد که نیروها از تمام رشته ها که می توان نام برد، بهداشت عمومی، بهداشت خانواده، تغذیه، بهداشت حرفه ای، بهداشت محیط، روانشناسی که مدارک آنها از کاردانی تا پزشکی است بصورت خودجوش شروع به جمع آوری امضا کردند و تصمیم گرفتیم که چهارم آذر مقابل ساختمان یک دانشگاه علوم پزشکی تجمع کنیم.

مقابل ساختمان یک دانشگاه علوم پزشکی تجمع کنیم.

اتفاقی عجیب که رخ داد این بود که از مهرماه امسال بدون هیچ اطلاع قبلی شروع به تعدیل نیروها کردند که این مغایر با قانون کار بود. این مشکلات به علاوه مشکلاتی بود که دانشگاه پیش آورد و مدام شرکت ها را واسطه قرار می داد.

نیروهای تعدیل شده شروع به نامه نگاری با مسئولین معاونت های بهداشتی کردند و هیچ نتیجه ای نگرفتند. شروع کردند به جمع آوری امضا که الان حدود ششصد امضا جمع شده که قرار است برای نهاد مقام معظم رهبری، ریاست جمهوری، دیوان عدالت اداری، اداره کار و انجمن تغذیه ارسال شود تا بلکه با نامه نگاری حق و حقوقشان را مطالبه کنند.

نتیجه تجمع چه بود؟

– رئیس حراست دانشگاه قول داد که از تمام رشته ها (از هر رشته پنج نفر) نمایندگانی را از میان خود انتخاب کنیم تا با ریاست دانشگاه روز چهارشنبه ساعت هشت جلسه برگزار کنند و در مورد مشکلات صحبت کنند. فعلا منتظر جلسه مذکور هستیم و از رسانه ها خواهشمندیم وضعیت کاری و مشکل ما را بررسی کنند.

انتهای پیام/

,

یکی از نمایندگان متحصنان در گفتگو با ندای اصفهان در شرح خواسته های صنفی خود چنین گفت:

,

حدود سه سال است که وزارت بهداشت تعدادی از افراد را در قالب طرح تحول سلامت استخدام کرده و این افراد با حقوق اداره کار مشغول به فعالیت شدند. در کلان شهر اصفهان نیز از یک سال گذشته جذب نیرو برای این شهر اتفاق افتاد که حقوقی که به کارکنان پرداخت می شد، شامل یکسری موارد از قبیل سنوات، فوق العاده، سختی کار، بن کارگری و سایر مزایا بود که به عنوان انگیزشی پرداخت می شد.

,

این مبلغ تا مردادماه پرداخت می شد. ممکن بود که پرداخت حقوق زمان مشخصی نداشت ولی پرداخت می شد اما یکدفعه از مردادماه بدون هیچ دلیلی این پول را قطع کردند و گفتند که اشتباه شده است. سپس آنالیز حقوق را کاهش دادند که حدود پانصد و پنجاه هزار تومان از حقوق پرسنل کسر شد.

,

یعنی حقوق شما به چه مقدار رسید؟

, یعنی حقوق شما به چه مقدار رسید؟, یعنی حقوق شما به چه مقدار رسید؟,

– حقوق از یک میلیون و هفتصد هزار تومان به یک میلیون تومان رسید. شرکت هایی که طرف قرارداد بودند شروع به بستن قراردادهای یک ماهه کردند و نیروها را مجبور کردند که قراردادهای قبلی خود را بیاورند و با مبلغ جدید که بین هفتصد تا نهصد هزار تومان کمتر از مبلغ قرارداد قبلی بود مشغول به کار شوند.

,

 چطور این اتفاق افتاد؛ مگر دانشگاه بر قرارداد شرکت ها نظارت نمی کرد؟

,  چطور این اتفاق افتاد؛ مگر دانشگاه بر قرارداد شرکت ها نظارت نمی کرد؟,  چطور این اتفاق افتاد؛ مگر دانشگاه بر قرارداد شرکت ها نظارت نمی کرد؟,

– بستن این قراردادها با دستور مستقیم ریاست دانشگاه اتفاق افتاد که بعد از آن شروع به تهدید نیروها کردند که اگر قراردادها را امضا نکنند تعدیل می شوند. گفتند اگر در سامانه سیب شاخصه های شما بالا نباشد و مراجعه کننده ها بالا نباشند و از حد انتظار پایین تر باشد تعدیل می شوند. اگر بیشتر هم کار می کردیم افزایش حقوق نداشتم، اما اگر کم کار بودیم از مزایای انگیزشی کم می شد.

,

 چرا با مسئولان گفتگو نکردید؟

,  چرا با مسئولان گفتگو نکردید؟,  چرا با مسئولان گفتگو نکردید؟,

– همکاران پیگیری کردند در اداره کار و وزارت بهداشت، متوجه شدند که این اتفاق تنها در اصفهان می افتد و بین هیئت امنای دانشگاه این تصمیم گیری صورت گرفته است. این شد که نیروها از تمام رشته ها که می توان نام برد، بهداشت عمومی، بهداشت خانواده، تغذیه، بهداشت حرفه ای، بهداشت محیط، روانشناسی که مدارک آنها از کاردانی تا پزشکی است بصورت خودجوش شروع به جمع آوری امضا کردند و تصمیم گرفتیم که چهارم آذر مقابل ساختمان یک دانشگاه علوم پزشکی تجمع کنیم.

,

مقابل ساختمان یک دانشگاه علوم پزشکی تجمع کنیم.

,

, ,

, ,

, ,

اتفاقی عجیب که رخ داد این بود که از مهرماه امسال بدون هیچ اطلاع قبلی شروع به تعدیل نیروها کردند که این مغایر با قانون کار بود. این مشکلات به علاوه مشکلاتی بود که دانشگاه پیش آورد و مدام شرکت ها را واسطه قرار می داد.

,

نیروهای تعدیل شده شروع به نامه نگاری با مسئولین معاونت های بهداشتی کردند و هیچ نتیجه ای نگرفتند. شروع کردند به جمع آوری امضا که الان حدود ششصد امضا جمع شده که قرار است برای نهاد مقام معظم رهبری، ریاست جمهوری، دیوان عدالت اداری، اداره کار و انجمن تغذیه ارسال شود تا بلکه با نامه نگاری حق و حقوقشان را مطالبه کنند.

,

نتیجه تجمع چه بود؟

, نتیجه تجمع چه بود؟, نتیجه تجمع چه بود؟,

– رئیس حراست دانشگاه قول داد که از تمام رشته ها (از هر رشته پنج نفر) نمایندگانی را از میان خود انتخاب کنیم تا با ریاست دانشگاه روز چهارشنبه ساعت هشت جلسه برگزار کنند و در مورد مشکلات صحبت کنند. فعلا منتظر جلسه مذکور هستیم و از رسانه ها خواهشمندیم وضعیت کاری و مشکل ما را بررسی کنند.

,

انتهای پیام/

,

 

]

به اشتراک گذاری این مطلب!

ارسال دیدگاه