معاون پرستاری وزرات بهداشت، درمان و آموزش پزشکی:
سالانه با 9 هزار فارغ التحصیل، با کمبود پرستار مواجه هستیم/ تبعیض های پرداختی بین پرستاران تا حدود زیادی برداشته شده است
معاون پرستاری وزرات بهداشت، درمان و آموزش پزشکی گفت: سالانه با 9 هزار فارغ التحصیل، با کمبود پرستار در کشور مواجه هستیم.[
به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا، به نقل از ندای گناباد، "دکتر غضنفر میرزا بیگی" صبح امروز (شنبه) در جمع پرستاران گنابادی که در سالن همایش های کوثر پردیس دانشگاه علوم پزشکی گناباد، گفت: در سال های گذشته، سالانه 3 هزار نفر فارغ التحصیل می شدند اما اکثر این افراد جویای شغل بودند و با گسترش مراکز درمانی و تخت های بیمارستانی، سالانه با 9 هزار فارغ التحصیل، با کمبود پرستار در کشور مواجه هستیم.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا،, ندای گناباد,وی اظهار کرد: باید به جایی برسیم که برای هر تخت بیمارستان در هر 24 ساعت شبانه روز، حداقل 2 پرستار وجود داشته باشد که این حداقل هنوز محقق نشده است.
,معاون پرستاری وزرات بهداشت، درمان و آموزش پزشکی رفع کمبود نیروی انسانی را مهمترین اولویت وزیر بهداشت عنوان کرد و افزود: با استفاده از توان دانشجویان در حال تحصیل، نیروهای طرحی و نیروهای شرکتی بخشی از کمبود پرستاران در بیمارستان ها در کوتاه مدت برطرف شده است.
,میرزا بیگی ادامه داد: در خصوص برنامه های بلند مدت رفع کمبود پرستاران، باید ظرفیت دانشکده ها تا 2 برابر افزایش یابد و با تنظیم سند عرضه و تقاضای پرستاری، نیز بخشی از مشکل کمبود پرستاران در بلند مدت برطرف می شود.
,وی، اصلاح نظام پرداخت پرستاران را دومین اولویت وزارت بهداشت عنوان کرد و افزود: با تلاش های صورت گرفته شده و حمایت های وزارت خانه، تبعیض های پرداختی بین پرستار های شرکتی، طرحی و رسمی تا حدود زیاد برداشته شده و یا درحال برداشته شدن است.
,انتهای پیام/گ
]
ارسال دیدگاه