به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از سراب خبر، حسین الماسی در همایش تجلیل از بازنشستگان آموزش و پرورش شهرستان قروه که روز گذشته در کانون شهید مطهری و در آستانه روز معلم برگزار شد اظهار داشت: به ازای هر 10 دانشآموز قروهای یک فرهنگی وجود دارد که این میانگین در دنیا به ازای هر 15 تا 18 دانشآموز و در ایران به ازای هر 11.5 دانشآموز است.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, سراب خبر,وی با بیان اینکه در این مراسم از 58 فرهنگی بازنشسته تجلیل می شود افزود: از این تعداد 55 همکار بازنشسته، دو فرهنگی شهید و یک معلم متوفی هستند.
,به گفته این مسئول، امسال سومین سال برگزاری ویژه برنامه تجلیل از فرهنگیان بازنشسته این شهرستان است که از سال 92 آغاز شده است.
,وی افزود: در سال 92، 73 نفر، سال 93، 58 نفر و امسال نیز 58 نفر از فرهنگیان شهرستان مفتخر به بازنشستگی شدهاند.
,مدیر آموزش و پرورش قروه در ادامه با تاکید بر اینکه هر کس میتواند نقشی تغییردهنده در زندگی انسانها داشته باشد، افزود: افرادی که به زندگی ما معنا میبخشند و تغییری در مسیر آن ایجاد میکنند، صرفا ثروتمند و دارای پست و عناوین ویژه یا جایگاه خاصی نیستند.
,الماسی افزود: کسانی این نقش را در زندگی ما دارند که به فکر ما بودهاند و از ما مراقبت کرده و در همه شرایط همراه ما بودهاند که معلمین جزء این افراد هستند.
,وی رشد و بالندگی بازنشستگان پیشکسوت با نگاهی تعالیگرایانه را عاملی برای بهرهجویی از ظرفیت تجربههای گرانقدر آنها دانست و افزود: در میان عناصر قدرت در جهان امروز تربیت انسان مهمترین رکنی است که معلمان میتوانند با پرورش انسانهایی متعهد، ماهر و هدفمند، کشوری قدرتمند بسازند.
,به گفته الماسی، تجربه ارزشمند بازنشستگان با فراغت آنها از شغل نباید فراموش شود.
,وی افزود: یکی از ضرورتهای به کارگیری تجربیات ارزشمند بازنشستگان، حرکت دادن جامعه به سمت و سویی است که بتوان از فکر، اندیشه و تجارب آنان به درستی استفاده کرد و به کار بست.
,وی از تجربههای بازنشستگان به عنوان میراث پربهای جامعه نام برد و افزود: تکریم بازنشستگان، تکریم و تعظیم ارزشهای انسانی و اخلاقی است که رشد و توسعه جامعه را در پی دارد.
,وی با بیان اینکه استفاده از تجربه به دست آمده بازنشستگان در طول خدمتشان موجب پیشرفت سریع و حرکتهای صعودی همکاران آینده در بخشهای مختلف میشود، گفت: بازنشستگان مشاور و بازوانی قوی در سیستم مدیریت هستند.
,وی در پایان دلیل این مسئله را وجود کولهبار ارزشمندی از تجربه دانست و افزود: این تجارب، مدیران و کارشناسان را در راستای رسیدن به اهداف سازمانی همراهی کنند.
,انتهای پیام/م
]
ارسال دیدگاه