قرارداد بازاریابی نوعی قرارداد کار محسوب میشود که طرفین اصلی در قرارداد بازاریابان و کارفرمایان هستند. به بیان دیگر، قرارداد بازاریابی یک نوع از قرارداد کار است که…
براساس ماده 7 قانون کار، قرارداد کار عبارت است از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال دریافت حق السعی کاری را برای مدت موقت یا مدت غیر موقت برای کار…
بر اساس ماده ٣١ قانون کار، کارفرما مکلف است به لحاظ ازکارافتادگی کلی یا بازنشستگی کارگر مطابق با آخرین مزد کارگر به نسبت هر سال سابقه خدمت، حقوقی معادل ٣٠ روز مزد …
در قانون کار نیز در ماده ۴۶ به حق ماموریت اشاره شده است و به موجب آن هرکسی برای انجام وظیفهای به محلی خارج از محل کار خود اعزام شود، باید به وی فوق العاده ماموریت …
معاونت روابط کار وزارت تعاون، کارورفاه اجتماعی «دستورالعمل سازش درون کارگاهی» را ابلاغ کرد.
بر اساس مقررات قانون کار تمامی کارفرمایان و مالکان کارواشها مکلفند به کارگران شاغل در این مکانها حقوق پرداخت کنند و اگر ضوابط قانونی در این واحدهای اشتغال رعایت ن…
حامد آرامش گفت: در شش ماه نخست امسال در مقایسه با مدت مشابه سال قبل، حدود ۲۲ درصد نظارت بر حسن اجرای قانون کار در این استان توسط بازرسان کار افزایش یافته است.
هرگاه کارگر در انجام وظایف محوله قصور کند یا آیین نامه های انضباطی کارگاه را پس از تذکرات کتبی نقض کند، کارفرما حق دارد تا قرارداد کار را فسخ کند یا به تعبیری ک…
یک مشاور در زمینه امور پرسنلی اداره کار و تامین اجتماعی از تبدیل قرارداد کار موقت به دائمی با دو دوره تمدید ضمنی و شفاهی خبر داد و گفت: تبدیل قرارداد کار موقت به دا…
تدوین "نظام جامع حرفهای خبرنگاران" به زودی در مجلس به تصویب خواهد رسید و فصل جدیدی از رفع دغدغههای فعالان این بخش رقم خواهد خورد.
صبح امروز جمعی از کارمندان رسمی شهرداری در اعتراض به نحوه پرداخت عیدی در حیاط عمارت ساعت تجمع کردند.
دبیر اجرایی خانه کارگر استان زنجان با بیان اینکه به دنبال افزایش حقوق کارگری نیستیم بلکه درخواست جلوگیری از تورم افسارگسیخته را داریم، گفت: تورم بهصورت افسارگسیخته…
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان زنجان با بیان اینکه اصلاح مقررات و رویههای موجود در بیمه اجتماعی کارگران ساختمانی از وظایف ما است، گفت: در این راست…
متاسفانه ۹۶ درصد کارگران کشور قرارداد موقت از یک ماه، ۱۵ روز، دو ماهه و سه ماهه دارند و حتی در کارخانه های بزرگ مانند ایران خودرو و سایپا هم وضعیت همین گونه است.
نیمه نخست سال به پایان رسید اما مشکل کارگران شرکت راه آهن جنوب شرق کشور همچنان حل نشده است.
علی صیادی گفت: هماکنون ۳۸ شورای اسلامی کار در واحدهای تولیدی استان فعال است که نماینده کارگران نیز در واحدهای تولیدی حضور دارند.
مطابق قانون کار حداقل عیدی کارگران برای یک سال کار حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز است، بر این اساس امسال حداقل عیدی پرداختی به کارگران بین سه میلیون و ۸۲۰ هزار …
برای سال آینده تمام کارگران مشمول قانون کار بین ۳ میلیون و ۸۲۰ هزار تومان تا ۵میلیون و ۷۳۰ هزار تومان عیدی خواهند گرفت. پرداخت عیدی کارگران از بهمن ماه شروع می شود.
برای سال آینده تمام کارگران مشمول قانون کار بین ۳ میلیون و ۸۲۰ هزار تومان تا ۵میلیون و ۷۳۰ هزار تومان عیدی خواهند گرفت. پرداخت عیدی کارگران از بهمن ماه شروع می شود.
حقوق نگهبانان بانک به دلیل عدم نظارت کافی اداره کار و تخلف بانکها در انعقاد قراردادهایشان با نیرویهای حفاظتی تضییع شده است و از طرفی اداره کار وعده حل این مشکل ر…